導讀 學習是人生永恒的主題,學習是提升自身綜合素質的源泉,重視學習、善于學習是頂善美的優良傳統和寶貴經驗更是頂善美團隊不斷成長的精神食糧。公司每年都會撥出一大筆資金用于員工培訓、學習和活動,用實際行動替員工創造更多的學習機會,幫助員工共同成長。選派員工赴專業機構培訓隨著知識經濟時代的到來,企業員工個人能力、素質的高低直接影響企業工作效率、團隊戰斗力以及品牌影響力。
學習是人生永恒的主題,學習是提升自身綜合素質的源泉,重視學習、善于學習是頂善美的優良傳統和寶貴經驗更是頂善美團隊不斷成長的精神食糧。公司每年都會撥出一大筆資金用于員工培訓、學習和活動,用實際行動替員工創造更多的學習機會,幫助員工共同成長。
選派員工赴專業機構培訓
隨著知識經濟時代的到來,企業員工個人能力、素質的高低直接影響企業工作效率、團隊戰斗力以及品牌影響力。頂善美十分注重對員工的專業培訓,定期選派員工赴杭州等地專業培訓機構學習。《責任勝于能力》、《成功者的德商、智商、情商》……聆聽大師的講解,感悟人生的真諦,通過專業的培訓,使員工自內而外有較大的提高,從而提升整個團隊的協同作戰能力。
邀請國學大師進企業授課
國學是中華民族幾千年優秀傳統文化的核心價值,我們的民族因為有這博大精深的文化而存續,而驕傲,而偉大。對于一個現代企業來說,國學的價值更是意義深遠,繼承和發揚傳統文化精神有助于豐富企業文化,增強企業團隊凝聚力,更有利于提升企業核心競爭力和企業生命力。公司邀請著名國學大師走進企業,給員工分享其研究傳統文化心得,大師通過《論語》、《弟子規》等國學經典著作、名言,深入淺出給向大家闡釋國學內涵,并結合西方經濟學有關理論和國內外著名企業的成功案例,總結了傳統文化對現代企業管理、團隊建設的突出作用。
舉辦豐富多彩的企業活動
企業活動可以有效增進員工間的相互了解,激發員工的激情與活力,促進團隊凝聚力。頂善美堅持每天早會制度,堅持定期的總結溝通,擁有自己的企業舞蹈,激勵員工積極上臺分享,不定期舉辦籃球賽、觀看勵志電影、組織旅游等活動,滿足員工業余生活需求的同時,也通過會后總結、激勵等方式,使員工樂于學習、肯于學習、善于學習,在公司內部自覺形成了良好的學習氛圍。
頂善美的口號就是“因為我愛學習,所以我很優秀,因為我愛成長,所以我能發展”,通過舉辦豐富多彩的活動、培訓,使員工能夠真正從中受益,得到提高,得到成長,成為適合時代競爭發展的有用之才,從而提升整個團隊的競爭力,提升頂善美品牌的競爭力。
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