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  • 菲林克斯建立行業首個360式體驗館并首次曝光
      菲林克斯建立行業首個360式體驗館并首次曝光

      隨著人們的生活水平的不斷提高,對于物質追求的不斷向往,越來越喜歡體驗式消費,如今,對于集成吊頂行業來說也不例外,集成吊頂產品在七八年的發展當中,受到了廣大消費者的關注和厚愛,同時集成吊頂產品體驗式消費也是越來越重要了,能夠讓消費者第一時間體驗到集成吊頂產品的不同所在。菲林克斯全房定制吊頂將在吊頂行業第一個建立360式體驗館首度曝光,此消息一出,受到了櫥柜衣柜

      2013-01-10 林克斯建立行業首個體驗體驗館
  • 樂易講堂第八期四:同質化競爭下的屈從喪失了建立品牌差異化的機會
      樂易講堂第八期四:同質化競爭下的屈從喪失了建立品牌差異化的機會

      樂易講堂第八期,精彩內容《說說集成吊頂的七傷拳困境以及那些廣告公司不想讓你知道的事》,幽默的話語之間透露出行業發展的實在道理。困境四:同質化競爭下的屈從喪失了建立品牌差異化機會

      2011-07-29 樂易講堂第八同質化競爭屈從
  • 企業如何建立有效的內部管理體系
      企業如何建立有效的內部管理體系

      為了實現內部控制的目標,企業必須建立有效的內部管理體系。但是如何建立、評價和改進企業的內部管理?這已日益成為困擾大多數企業的一個問題。6月18日,由《浙商》雜志社、浙商全國理事會主辦,九好集團聯合主辦的“九好?企業內部風險控制論壇”在浙江人民大會堂人大廳舉行,諸多內部風險管理專家與企業家們共話內控管理。“西方有一條軍事諺語云:掉了一個釘子,壞了一

      2011-07-01 企業如何有效的內部管理管理體系
  • 來斯奧廣納良才 建立長期而系統的人才儲備體系
      來斯奧廣納良才 建立長期而系統的人才儲備體系

      作為一個企業公民,來斯奧從來不忘積極履行自己作為行業龍頭企業應有的社會責任。從促進環保節能到扶助弱勢群體,從消除社會鴻溝到助力社會公益事業,來斯奧一直本著“4個負責”的原則,即對企業負責,對員工、經銷商、消費者負責,對環境負責,以及對社會負責,積極履行對社會的責任和承諾。

      2009-11-27 廣納良才建立長期系統人才儲備
  • 怎樣建立最適合自己的區域市場?
      怎樣建立最適合自己的區域市場?

      為什么有些企業在經過多年苦心經營后,仍未能建立明確而穩定的區域市場?原因之一是企止對區域市場缺乏起碼的了解和正確的認識。區域市場,簡而言之是指商品行銷的地區范圍。因其構成因素的互動作用而形成具有相似性與差異性的市場特質,故其市場特征有不同的表現。還有些企業未能建立穩定的區域市場?原因之二是沒有明確其區域市場目標在哪里,而明確區域市場目標是企業拓市成敗的關鍵,

      2008-04-16 怎樣建立適合自己自己的區域
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